Unidad 1: introducción al Coaching Ontológico. Orígenes. Dominio del Ser. Ser, hacer y tener

Unidad 2: Significado de realidad y sus interpretaciones. Realidad, hechos e interpretaciones. El ser humano como protagonista del mundo.

Unidad 3: Modelo comunicacional. Componentes. Ser humano como ser lingüístico. Comprender el significado de Conversación. Herramientas para tener una conversación efectiva y reducir los errores de la misma. Escucha. Tipos de escucha. Diferencias entre OIR Y ESCUCHAR.

Unidad 4: ¿Como producimos resultados? Significado de OBSERVADOR. Afirmaciones y juicios. Declaraciones, pedidos ofertas y promesas. Emociones (alegría, enojo, miedo, tristeza, gratitud). Estados de ánimo y relación con el Ser (dominio de la corporalidad, del lenguaje, lenguaje, cuerpo y emoción)

Unidad 5: habla responsable. Como llevar a cabo una conversación difícil. Trabajo practico final.